- Ante relevo sindical todo deberá ser transparente
En la planilla Unidad Guinda consideramos que el elegir democráticamente a la nueva directiva de la Sección 60 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), en el Instituto Politécnico Nacional, es una excelente opción, pues es una forma de evaluar el trabajo, de que el profesor tenga la palabra para decir si ese sindicato lo representa o no, explica Carlos Gómez Rodríguez, candidato a secretario General.
Señala que anteriormente la dirigencia era escogida de forma representativa, pero ahora el sindicato también se está transformando, todo tendrá que ser transparente, no se puede quedar nada en la opacidad, por primera vez la elección será democrática, mediante el voto libre, directo, secreto y personal, espera que sea una elección con mucha participación de los profesores adscritos al IPN, conscientes e informados.
Explica que en caso de ser electo se buscará las mejores condiciones para todos los docentes.
En la Sección 60, dice, hay muchas áreas de oportunidad que se pueden trabajar, en las diferentes negociaciones han llegado siempre con una propuesta, una idea, jamás se sientan a una mesa de negociación con una hoja en blanco.
Acerca de la participación de las maestras refiere que todas son bienvenidas y aunque hay más hombres que mujeres en la planilla, pues muchas de ellas son profesionistas, madres, esposas y para combinarlo con el sindicalismo, lo piensan un poco, pero llegará el momento en que aumente su participación en la vida sindical del instituto, donde más de la mitad de su plantilla son profesoras.
Aclara que el IPN tiene más de 16,200 académicos, de los cuales, aproximadamente, 16,100 pertenecen a la Sección 60 del SNTE.
A los agremiados les hace un llamado para mantenerse informados, pues la información es poder y hoy tienen el poder de decidir quién los representará, los invita a participar a que vean las propuestas de cada una de las planillas.
Gómez Rodríguez, considera que ellos son la mejor opción, que pueden dar resultados, pues tienen la experiencia para atender todas y cada una de sus demandas.
Acerca de las demandas principales que tienen los profesores explica que entre esas se encuentra la basicación de horas, pues es la seguridad laboral a la que todos aspiran; un retiro digno para los maestros, la compactación de horas para que muchos se puedan desarrollar en ámbitos como la investigación, la cultura, en crear material didáctico, prototipos, proponiendo prácticas en el laboratorio, en los talleres haciendo el diseño de una máquina, por ejemplo, eso es una de las cuestiones más sentidas de la comunidad.
También quieren que se cumpla con las prestaciones a las que se tienen derecho, indica que durante los diferentes recorridos que han venido realizando en instalaciones del IPN han encontrado compañeros hasta con 15 años sin basificación, compañeros sin documentación que les permitiera promoverse, dictaminarse, que no les otorgaban ni un día económico, ni prestaciones sociales, todo ello porque no había una cultura sindical y por el abuso de alguna autoridad.
Menciona que en la Planilla Guinda todas las voces serán escuchadas, quienes la integran conjugan muchas cosas como la experiencia, porque son parte del actual comité y se agregan nuevos cuadros, no se está iniciando un proyecto de 0, se le va a dar continuidad a ciertas cosas, a la experiencia y a las propuestas, se van a incorporar compañeros de los centros foráneos con perfil académico.
La Planilla Guinda tiene un representante en cada plantel de Media Superior, Superior y de los Centros Foráneos, cada escuela tiene problemas generales y particulares, los ha venido visitando para pedirles su confianza y que voten por ellos el 14 de junio, comprometiéndose a regresar, pues quieren hacer un sindicato de bases y no de escritorio.
Dice que la Planilla Guinda es la mejor opción, los más preparados, los que conocen las necesidades de los maestros, son los que están en el salón de clases sufriendo por la falta de insumos como presupuesto, tecnología y mejores laboratorios para poder desarrollar a sus alumnos.
Aclara que a pesar de los cargos sindicales que ha ostentado durante varios años nunca ha dejado de dar clases, pues el IPN para eso lo contrató. Actualmente es el presidente de la Academia de Matemáticas del Turno Vespertino en el CECyT 3 Estanislao Ramírez Ruíz, donde ya tiene 21 años de servicio.
Carlos Gómez comenta que tanto los problemas generales como los particulares se van a atender, explica que en el IPN existen alrededor de 3500 maestros que necesitan compactar su plaza a medio, tres cuartos y tiempo completo, se tiene posiblemente alrededor de 4000 maestros que necesitan basificar sus horas interinas, en las escuelas superiores hay una población que ya cumplió su tiempo de servicio, todavía hay maestros a quienes les quitan sus interinatos por cuestiones desconocidas, modificaciones de horario de trabajo, todo será atendido en su momento.
Invita a los agremiados a participar en la elección a que reflexionen su voto, que comparen proyecto, propuesta y trayectoria.
En la presente directiva sindical ocupa el cargo de SecretarioTécnico B, pero sus actividades van más allá, pues considera que quien hace a la Secretaría es quien la ostenta, en su caso se ha dedicado a cuestiones de negociación laboral, acuerdos, demandas laborales, ha participado en todas y cada una de las Comisiones Mixtas Paritarias, desde la Central Mixta, Basificación, Plan Integral y ha coordinado varias.
Para ser profesor del politécnico se requiere mínimo una licenciatura, en caso de no ser maestro, se tienen que formar, para ello el sindicato debe de ofrecer cursos de capacitación, se debe de ser un sindicato de servicio que atienda las necesidades de los compañeros en maestrías, doctorados y cursos.
Egresado de la Escuela de Ingeniería Química e Industrias Extractivas (ESIQIE), con 2 posgrados, uno en Educación y con una amplia trayectoria docente y administrativa en el CECyT 3, dice que le gusta la innovación, proponer cosas que mejoren la educación, la cual se está transformando en masiva a través de la educación virtual, no se puede ser un representante sindical si no hay una preparación, se debe de hablar de un sindicato académico-sindical, dice.
Invita a sus colegas a sumarse a la lucha, dado que ellos tienen la experiencia y han dado resultados, pero sobre todo llama a la UNIDAD, si todos los maestros del IPN se unen serán una gran fuerza.
Cabe recordar que la Elección de la Directiva Seccional Sindical se llevará a cabo mediante Asambleas Delegacionales Electivas, las cuales se celebrarán en un horario comprendido de las 09:00 a las 13:00 horas, en los lugares establecidos para tal efecto, para un periodo comprendido del 18 de junio de 2023 al 17 de junio de 2027.
