El Centro de Estudios de las Finanzas Públicas (CEFP) de la Cámara de Diputados señaló que la cantidad de asegurados en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) llegó a niveles históricos. No obstante, la afiliación por tipo de condición laboral empeoró.
Indicó que de los empleos formales creados en julio de 2017, el 85.73 por ciento fueron permanentes y el 14.27 por ciento eventuales urbanos; un año atrás, la proporción había sido de 95.21 y 4.79 por ciento, respectivamente.
Tal situación, subrayó, “implicó que, aunque se dio una mayor generación de empleos, ésta tuvo una menor calidad dado que se elevó la participación de la eventual”.
En el documento “Empleo y Salario en el IMSS. Junio-julio 2017”, el CEFP puntualizó que en este lapso continuó la oferta de más empleos formales, con una mayor dinámica; el total de asegurados al IMSS pasó de un aumento anual de 3.55 por ciento en julio de 2016 a otro de 4.43 por ciento en el mismo mes de 2017; mantuvo su tendencia al alza desde mediados de 2009 y acumuló 90 meses de incrementos consecutivos.
Agregó que en julio de 2017, el empleo eventual se elevó 4.74 por ciento, 3.49 puntos porcentuales (pp) más que un año atrás (1.25 por ciento); en tanto, el incremento del permanente fue de 4.38 por ciento, 0.46 pp mayor a la de julio de 2016 cuando había subido 3.92 por ciento.
La tasa de desocupación (TD) nacional ha mostrado una tendencia a la baja; en junio de 2017 se situó en 3.27 por ciento, dato menor respecto al observado un año atrás de 3.93 por ciento y la más baja desde 2007 para un periodo similar. Además, con datos ajustados por estacionalidad, la TD nacional fue de 3.30 por ciento en el sexto mes de 2017, cifra inferior a la registrada en mayo (3.47 por ciento) y la más baja desde junio de 2006.
Refirió que, por sector económico, el más dinámico en la contratación de trabajadores fue el de transportes y comunicaciones. La industria de la transformación se caracterizó por aportar más (1.57 pp) a la tasa de crecimiento nacional (4.43 por ciento).
En el documento, el CEFP relató que Quintana Roo registró el mayor crecimiento en el empleo y la Ciudad de México donde se observó la mayor generación de puestos de trabajo, en términos absolutos.
Sostuvo que el salario real se deterioró al disminuir 1.39 por ciento en junio de 2017, su sexta baja después de 34 alzas consecutivas; además, dicha cifra contrasta con el incremento que tuvo en el mismo mes de 2016 (0.98 por ciento), lo que se podría explicar, en parte, al repunte de la inflación que comenzó a observarse desde enero de 2016.
La variación del salario real fue positiva en siete de los 32 estados; en 25 bajó y en 16 su deterioro resultó mayor al observado a nivel nacional.
En los establecimientos que emplean a más de mil trabajadores, se otorgó el ingreso más elevado, pero se tuvo el mayor retroceso del salario real. Donde se observó un menor deterioro del salario fue en los establecimientos con entre 251 y 500 empleados.
Subrayó que para 2018 se estima que la cifra de nuevos empleos pierda fortaleza, dado que se pronostica una menor elevación en relación con este año.
Indicó que el sector privado anunció 677 mil puestos de trabajo, una cifra mayor a lo que estimó en junio (672 mil), pero menor a lo que augura para el presente año; en tanto, el Banco de México (Banxico) notificó un rango de entre 640 y 740 mil empleos, que es superior a lo que esperaba antes (620-720 mil), pero por debajo de lo que prevé para 2017.
Se espera que crezca el número empleos formales en 2017, aunque la perspectiva sobre su dinámica es diferenciada; en julio, el sector privado preveía una creación de empleos de 681 mil plazas, cifra por arriba de la que anticipaba en mayo, pero por debajo de lo que se preveía en febrero de 2016 (708 mil).
En tanto, Banxico estimó un rango de entre 650 y 750 mil puestos, intervalo superior a como lo había anticipado un trimestre atrás (580-680 mil). La generación de empleos, en promedio a lo largo de 2016, fue de 666 mil 350 asegurados, por lo que el sector privado advierte una mejora en su dinámica.
